Recruter en santé : l’importance d’une marque employeur forte
Dans le secteur médical, recruter du personnel qualifié est devenu un défi de taille. La pénurie de professionnels de santé s’avère une réalité à laquelle font face de nombreux établissements. Pour se démarquer et attirer les talents, construisez une marque employeur forte. Pénurie de personnel dans le secteur de la santé La crise sanitaire a […]
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